Fagleder PPT

Har du gode holdninger, solide kunnskaper og et stort engasjement for barn og elever med særlige behov, og vil utvikle deg i rollen som fagleder i PPT? Da er denne stillingen for deg!

PP-tjenesten har to lovfestede oppgaver;   

• PP-tjenesten skal hjelpe barnehager og skoler i arbeidet med kompetanseutvikling og organisasjonsutvikling for å legge opplæringen bedre til rette for barn og elever med særlige behov. 
• PP-tjenesten skal sørge for at det blir utarbeidet sakkyndig vurdering når loven krever det.

Pedagogisk-psykologisk tjeneste i Gjerdrum kommune består av tre pedagogisk-psykologiske rådgivere, tre spesialpedagoger, språkveileder og psykopsosial veileder, i tillegg til leder, to fagledere og konsulent. Stillingen er plassert i PPTs skoleteam. Som fagleder vil du medvirke i utforming av tjenesten der forebygging, tidlig innsats og systemrettet arbeid skal vektlegges. Du vil møte kolleger med høy kompetanse som jobber i felleskap, og som er opptatt av et utviklende og inkluderende arbeidsmiljø.

Gjerdrum kommune har stort fokus på inkludering, tilpasset opplæring og mestring. Dette sikrer vi gjennom profesjonsfelleskap og et godt tverrfaglig samarbeid på tvers av tjenester i kommunalområdet Oppvekst.  

Det er ønskelig med tiltredelse snarest mulig. 

Dine arbeidsoppgaver:

• være en del av ledergruppa i PPT og sette kurs for faglig utviklingsarbeid i tjenesten
• faglig oppfølging og veiledning av PP-rådgivere for å sikre at tjenesten drives i overensstemmelse med gjeldende lovverk
• ansvar for å fordele og kvalitetssikre sakkyndighetsarbeid
• faglig opplæring og veiledning av nyansatte
• ansvar for systemer og prosedyrer som sikrer faglig kvalitet i tjenesten
• sakkyndighets-, rådgivnings- og veiledningsarbeid
• kompetanse- og organisasjonsutvikling i skoler og barnehager
• samarbeid på tvers av virksomhetsområder i kommunen, og med eksterne samarbeidspartnere
• ansvar for at PPT har nødvendige kartleggingsverktøy
• delta i ansettelsesprosesser sammen med leder for PPT 
• stedfortreder for PPTs leder ved leders fravær

Arbeidsoppgavene er utfordrende og varierte, og gjennomføres på individ, gruppe- og systemnivå. Det må påregnes endringer i oppgaver, ansvarsområder og organisasjonsmessige tilpasninger som følge av kontinuerlig utvikling av tjenesten fremover.

Dine kvalifikasjoner:
Du må ha:

• fullført og bestått utdanning på master- eller hovedfagsnivå innenfor spesialpedagogikk, pedagogikk eller psykologi
• solid erfaring fra PPT og oppdatert kunnskap innen pedagogikk og spesialpedagogikk
• god kjennskap til gjeldende lovverk og forståelse for sakkyndighetsarbeid og systemrettet arbeid i PPT
• utrednings-, rådgivnings- og veiledningskompetanse
• kjennskap til barnehager og skoler som utdanningssystemer
• gode kommunikasjonsevner på norsk muntlig og skriftlig 
• gode digitale ferdigheter

Du må i tillegg fremvise gyldig og tilfredsstillende politiattest før tiltredelse. 

Det er en fordel om du har:

• erfaring som fagleder i PPT
• erfaring med organisasjonsutvikling og kompetanseheving

Dine egenskaper:

• god samarbeids- og samhandlingskompetanse
• lojal, positiv, entusiastisk 
• relasjonsbygger og støttespiller
• strukturert, målrettet og med god evne til å gjøre prioriteringer
• framtidsrettet og utviklingsorientert

Vi tilbyr deg:

• et godt, inkluderende og helsefremmende arbeidsmiljø
• en stilling med stor grad av selvstendighet og påvirkningsmulighet 
• spennende og utfordrende arbeidsoppgaver der du vil utgjøre en forskjell for barn og unge i Gjerdrum kommune
• PP-tjeneste med dyktige, samkjørte og hyggelige medarbeidere
• et stort tverrfaglig miljø i kommunen
• muligheter for faglig utvikling
• lønn etter hovedtariffavtalens kap. 4 som fagleder 
• gode lån, pensjons- og forsikringsordninger i KLP
• gratis parkering
  
  

Din søknad
Søknad registreres elektronisk i Easycruit ved å klikke på "Søk her". Du må fylle ut feltene «Utdannelse» og «Arbeidserfaring» og laste opp søknadsbrev, CV, relevante vitnemål og eventuelle attester. Vi gjør oppmerksom på at vi ikke tar imot søknader pr. e-post eller papirsøknader. 

Inkludering
Vi ønsker et arbeidsmiljø preget av mangfold og inkludering, og at våre ansatte skal gjenspeile befolkningen forøvrig. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, eller minoritetsbakgrunn. Vi legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det. 

Offentlighet
Gjerdrum kommune praktiserer meroffentlighet ved tilsetninger og det vil bli satt opp en offentlig søkerliste etter søknadsfristens utløp. Søker kan be om å ikke bli oppført på søkerlisten og må gi en saklig begrunnelse, jf. offentlighetsloven § 25. Dersom det etter vår vurdering ikke foreligger særskilt grunn for å bli unntatt offentlighet, vil opplysninger om søker bli offentliggjort på søkerlisten. Søkeren blir i disse tilfellene orientert og får muligheten til eventuelt å trekke søknaden sin før offentliggjøring, jf. offentlighetsloven §25.

Vi ønsker ikke å bli kontaktet av annonseselgere.